工伤断了半个手掌大概能赔偿多少钱

工伤断了半个手掌，赔偿金额要结合多种因素确定。
第一步得进行工伤认定，这是获得赔偿的必要前提。认定之后，要做劳动能力鉴定，来确定伤残等级。断半个手掌通常能评定为较高的伤残等级。
赔偿项目有不少。医疗费按实际治疗费用支付；停工留薪期内，原工资福利待遇不变；一次性伤残补助金由工伤保险基金按伤残等级支付，像五级伤残是18个月本人工资，六级伤残是16个月本人工资。要是和用人单位解除劳动关系，还能拿到一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由省级政府规定。
另外，还有护理费、住院伙食补助费等。要是用人单位没依法缴纳工伤保险，这些赔偿费用就得由用人单位承担。
因为不同地区赔偿标准不同，个人工资水平也有差异，所以具体赔偿金额没法确定。建议尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定，这样就能确定准确的赔偿数额。

案情回顾:

小朱在工作时不幸断了半个手掌。小朱认为自己是工伤，要求单位给予赔偿，但单位却以各种理由拖延，不配合小朱进行工伤认定。小朱坚持认为自己应得到合理赔偿，双方因此产生争议。

案情分析:

1、工伤认定是获取赔偿的前提，小朱有权申请工伤认定，单位有义务配合。若单位不配合，小朱可自行申请。
2、需进行劳动能力鉴定确定伤残等级，断半个手掌一般可评定为较高伤残等级。赔偿项目包括医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。若与单位解除劳动关系，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
3、若单位未依法缴纳工伤保险，上述赔偿费用由单位承担。因不同地区赔偿标准和个人工资水平有差异，具体赔偿金额需经认定和鉴定后确定。