律师解析:
工伤鉴定有争议,解决办法如下:
一是申请再次鉴定。
职工等对初次鉴定不服,能在规定时间向省级
劳动能力鉴定委员会申请。
二是
行政复议或
诉讼。
对
工伤认定决定不服,可先复议,仍不服可诉讼。
三是
劳动争议仲裁。
工伤待遇争议可
申请仲裁,
仲裁委依规定裁决。
各方要提供
证据,依程序维权。
案情回顾:小许在工作中受伤,经初次工伤鉴定后,小许及其
近亲属、用人单位对鉴定结论不服,产生争议。同时,小许对工伤认定决定也不服,引发了一系列关于工伤鉴定及待遇的
纠纷。
案情分析:1、若对初次鉴定结论不服,可在规定时间内向省级劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。
2、若对工伤认定决定不服,可依法申请行政复议,对复议决定仍不服则可提起
行政诉讼。
3、对于工伤待遇等相关争议,可向劳动争议
仲裁委员会申请仲裁,仲裁委依据法律
法规及证据作出裁决。各方需提供充分证据支持自身主张,遵循法定程序维护权益。
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