社会保险制度中,社会保险若出现脱节现象,它将对我们的养老保险与医疗保险产生严重的影响。
具体表现在以下几个方面:
1.关于医疗保险的影响:
根据现行政策,参加医疗保险的女性需连续缴纳至少20年,而男性则需达到25年的连续投保时间方能在退休前享受到刷医保卡购买药品及住院治疗的服务,同时还能获得相应比例的医药费用报销待遇。
然而,退休以后,他们仍然可以得到终生的保障。
值得注意的是,这其中涉及到的连续投保年限问题。
如果参保人在此期间因离职等原因导致医疗保险出现断交情况,且持续时间超过三个月,那么,他此前累积的连续投保年限将会被清零,待其再次续保之后,需要从新开始计算。
更为重要的是,自断交之月的下个月起,医保卡将无法再进行刷卡消费,包括购买药品以及接受疾病治疗的费用报销等相关福利待遇均无法继续享有。
2.关于养老保险的影响:
养老金的缴纳遵循着“多劳多得”的基本原则,即缴费基数越高,投保期限越长,那么在退休之时能够领取到的养老金也就越多。
然而,15年的缴费期仅仅是一个必要条件,而并非充分条件。
换句话说,即使已经完成了15年的缴费期,但仍需继续缴纳。
因为五项社会保险制度之间存在紧密的联系,必须要同步缴纳或停止。
一旦养老保险的累计缴费期限达到了15年,便可停止缴纳,但是,这也意味着医疗保险也将随之停止。
《社会保险法》第19条规定:
个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。
个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。
具体办法由国务院规定。