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  • 沁县工伤认定律师-张晨阳律师
    山西盛一律师事务所 山西省长治市城区八一广场西南角西辐射路21号
    5.0

    来自76人评价

    帮助人数:9999+
    #律师标签:有团队,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    187-3550-0781
    更多> #律师简介:自执业以来,办理了大量的民事、刑事及行政案件,期间曾参与办理长治市有社会特大影响力的涉黑涉恶案件,积累了丰富的办案经验,业务技能精湛,办案认真负责,得到当事人的多方好评。
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  • 沁县工伤认定律师-牛云刚律师
    山西振坤(长子) 律师事务所 山西省长治市长子县神农路晋丹嘉园一期4-05号
    5.0

    来自168人评价

    帮助人数:468
    #律师标签:有团队,办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    187-3557-0446
    更多> #律师简介:以民商诉讼仲裁法律事务为主,刑事辩护为辅。代理的民事案件主要有侵权责任纠纷、建设工程施工合同纠纷、婚姻家庭及财产继承纠纷、劳动争议及工伤待遇纠纷,办理的刑事案件有故意伤害、贩卖毒品、交通肇事、危险驾驶、帮助信息网络犯罪活动、侵犯公民个人信息等。
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  • 沁县工伤认定律师-皇甫鲸玲律师
    山西申慧芳律师事务所 山西长治市潞州区才智慧集团办公楼5层
    5.0

    来自34人评价

    帮助人数:143
    #律师标签:有团队,有顾问单位经验,丰富的专业经验
    182-0345-9060
    更多> #律师简介:皇甫鲸玲律师简介联系方式:18203459060“以法为业、以律为师”是她的执业理念。执业以来,她以刑事辩护、劳动争议、婚姻家庭案件代理为自己的主攻专业方向,办理多件刑事案件、劳动争议案件、婚姻案件、交通事故类案件,力求为每一位当事人争取最大权益,获得了当事人的一致好评。2021年,皇甫鲸玲律师获得“长治市年度优秀律师”荣誉称号,她对待工作尽职尽责、严谨认真,专业、专注助她成就律政佳人。
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  • 沁县工伤认定律师-申瑜律师
    山西健腾律师事务所 山西省长治市城东路420号都市明门写字楼
    5.0
    帮助人数:1418
    #律师标签:办过大案,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    186-1355-5151
    更多> #律师简介:申瑜律师现执业于山西健腾律师事务所,擅长刑事辩护,债权债务,损害赔偿等领域,执业期间办多多起复杂疑难案件,尽最大的努力维护当事人的合法权益,获得当事人的一致好评
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  • 沁县工伤认定律师-王浩冰律师
    山西三晋(长治)律师事务所 山西长治
    5.0
    帮助人数:3
    157-3558-2861
    更多> #律师简介:为当事人的合法权益奋斗不懈
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  • 日常工作中发生的擦伤事故是否算工伤,需考虑事故原因、地点和时间。个人行为或疏忽导致的擦伤,若与工作任务无关,则不属于工伤。员工一般不会因轻微擦伤休病假,如需此类休假,理论上可向单位提出工伤认定申请。 #工伤赔偿 949次阅读
  • 工地受伤导致骨折属于工伤范畴,若用人单位未在30天内提出工伤认定申请,劳动者可自行向相关部门提交申请。因工作原因致残影响劳动能力的,需进行劳动能力鉴定。依据工伤认定和鉴定结果,劳动者有权从工伤保险基金获取赔偿。 #工伤赔偿 1114次阅读
  • 工伤认定需由单位或员工及其家属在法定期限内向相关部门提出。医疗期结束后,当事人应申请工伤鉴定。单位若购买工伤保险,则由保险机构按标准赔偿;否则,应通过友好协商与用人单位达成最佳赔偿方案。 #工伤赔偿 1020次阅读
  • 员工若因工作受伤但未住院,仍可申请工伤认定。包括执行任务时或工作场所发生的与工作相关的伤害,因履行职责遭遇的暴力或突发事件导致的身体损害,以及职业病。工伤认定不以住院治疗为条件。员工可根据实际情况申请工伤认定,维护自身权益。 #工伤赔偿 1168次阅读
  • 劳动者工作期间突发疾病是否算工伤需视情况而定。若员工在工作时间内或在岗位上发病并最终离世,或在48小时内抢救无效死亡,可视为工伤。但突发疾病若因工作环境中的特定物质导致职业病,或因职业疲劳引发的伤害及中毒症状等,则不在工伤认定范围内。 #工伤赔偿 823次阅读
  • 员工遭遇事故伤害后,其所在机构须在30日内向劳动保障机关提交工伤认定申请。若单位未履行此义务,工伤员工或其亲属、工会组织可在事故或职业病确诊后一年内直接向劳动保障机关申请认定。 #工伤赔偿 1292次阅读
  • 员工鼻炎通常不被视为职业病,也不一定与工作环境有关,因此不属于工伤范畴。工伤通常指因工作过程中特定工种因素导致的伤害。过敏性鼻炎患者在工作期间发作,虽非工伤,但应得到治疗。根据相关法规,工伤认定情形包括工作时间和工作场所内的事故伤害、职业病等。鼻炎患者需按疾病治疗,而非工伤处理。 #工伤赔偿 1191次阅读
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