律师咨询
>
找律师
>
内蒙古律师
>
巴彦淖尔盟律师
>
临河区律师
>
临河区劳动争议律师
服务区域:
呼和浩特
包头
鄂尔多斯
赤峰
通辽
呼伦贝尔市
乌海
锡林郭勒盟
巴彦淖尔盟
乌兰察布盟
阿拉善盟
兴安盟
擅长专业:
婚姻家庭
刑事辩护
劳动纠纷
交通事故
损害赔偿
房产纠纷
债权债务
合同事务
工伤赔偿
公司经营
诉讼仲裁
征地拆迁
行政类
金融保险
医疗纠纷
知识产权
税务类纠纷
互联网纠纷
建设工程纠纷
涉外专长
非诉讼类
法律顾问
环境保护
二级专长:
工资福利
社保纠纷
劳务派遣
劳动合同
劳动关系
劳动保障
劳动争议
劳动仲裁
特色标签:
有团队
主任律师
涉外代理经验
办过大案
有政治职务
会外语
高学历
有顾问单位经验
丰富的专业经验
医院工作经历
大型企业服务经验
专利代理经历
已选条件:
内蒙古
巴彦淖尔盟
临河区
劳动纠纷
劳动争议
大型企业服务经验
临河区劳动争议律师在线服务
李巧霞律师
推荐
爱德律师事务所巴彦淖尔分所
内蒙古巴彦淖尔市临河区汇丰街海贝尔花园C-23号
5.0
分
来自102人评价
帮助人数:229
#律师标签:办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
138-4780-0335
更多>
#律师简介:李巧霞律师,爱德律师事务所巴彦淖尔分所主办律师,执业以来经办了大量民商事、刑事和非诉案件,积累了丰富的理论和实践经验。以良好的职业道德,稳健、诚信的工作作风,扎实的法律知识及锐利的法庭辩论风格,得到了广大客户的信任。
咨询律师
李巧霞律师
爱德律师事务所巴彦淖尔分所
内蒙古巴彦淖尔市临河区汇丰街海贝尔花园C-23号
5.0
分
来自102人评价
帮助人数:229
#律师标签:办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
138-4780-0335
更多>
#律师简介:李巧霞律师,爱德律师事务所巴彦淖尔分所主办律师,执业以来经办了大量民商事、刑事和非诉案件,积累了丰富的理论和实践经验。以良好的职业道德,稳健、诚信的工作作风,扎实的法律知识及锐利的法庭辩论风格,得到了广大客户的信任。
咨询律师
其他人都在看:
巴彦淖尔盟律师
临河区律师
临河区劳动争议律师
临河区劳动纠纷律师普法
普法图文
做临时工被开除怎么赔偿
若是兼职员工因企业无充分理由而遭解雇,可能须依情势情形获得赔偿。若企业非法解约劳资协议,贵方有权向其请求付给赔偿金额。事实上,兼职员工及全职员工在维护劳动权益层面上均应享有相同待遇。倘若您能够证实企业有过失行为,例如未能按约定提供工作环境、未足额交付薪资福利等,便可据此提出相应的赔偿诉求。
#劳动纠纷
1105次阅读
员工离职不发绩效奖金违法吗
对于员工离职后不支付绩效奖金的行为,从法律角度来看,通常被认为是违反相关法规的。具体而言,如果绩效奖金被视为该员工应得的劳动报酬之一部分,并且他已按照公司条规履行并达成了对应的工作任务及业绩标准,那么公司就有责任给予发放。若因员工离职这一原因而拒绝支付,无疑会侵犯到劳动者的合法权益。
#劳动纠纷
1483次阅读
没签合同直接走人有工资吗
未签署合同而直接离开也应享有薪资权益。只要您向雇佣方提供了服务劳动,便拥有获取相应劳动报酬的权利。然而,直接离去或许并非妥善之举,这可能给雇主方带来诸多困扰及不便,并且亦可能对您未来的权益诉求造成一定程度的不利影响。因此,我们强烈建议您在决定离职之际,务必遵循合理的程序进行处理。
#劳动纠纷
1311次阅读
公司在什么情况下可以辞退员工不给赔偿
若有职员严重违反企业定下的规制规定,例如数次缺勤、工作失误给企业带来了不可估量的重大经济损失等等。在这种状况下,如若职员经司法程序确认须承担相应的法律责任时,该公司亦有权展开解聘流程,且无须进行任何赔偿。然而在此过程中,公司必须提供确凿无虞的证据以证实确实存在以上所述的违规行为。
#劳动纠纷
1021次阅读
通过降薪变相让员工辞职违法吗
若企业以降薪之手段,巧妙地诱导员工自愿离职,则此举无疑违反了相关法规,并对员工所应享有的法定权益造成了严重侵害。在正常经营环境中,雇主无权未经员工同意便擅自降低其薪酬福利水平。倘若企业未能提供合理且充分的理由与证据支撑其降薪举措,那么员工完全有权采取法律途径来捍卫自身权利。
#劳动纠纷
970次阅读
上诉期十五日是工作日吗
在法律实践中,上诉期限中所提及的"15日"通常都是指自然天数,而并非工作日。换言之,这一期限包含了周六、周日以及全国性的法定节假日等任意连续不断的十五天时间。然而,必须强调的是,若上诉期限的最后一天恰逢法定节假日,那么该期限将自动顺延至法定节假日结束之后的首个工作日。
#劳动纠纷
1464次阅读
开除员工的法定条件有哪些规定和规定
解除雇佣关系之法定依据通常涵盖以下几类情形:员工在试用期内经证实未能达到录用标准;严重违反用人单位内部规章制度;因严重渎职或贪污行为,对用人单位造成重大经济损失;以及被依法追究刑事责任等。在裁定是否满足解除雇佣关系之条件时,用人单位需提供充足的证据予以支撑。
#劳动纠纷
1474次阅读
热门推荐
周边律师
周边劳动纠纷律师
律师收费标准
临河区赔偿标准
临河区律师推荐
五原县律师
磴口县律师
乌拉特前旗律师
乌拉特中旗律师
乌拉特后旗律师
杭锦后旗律师
五原县劳动纠纷律师
磴口县劳动纠纷律师
乌拉特前旗劳动纠纷律师
乌拉特中旗劳动纠纷律师
乌拉特后旗劳动纠纷律师
杭锦后旗劳动纠纷律师
五原县律师收费标准
磴口县律师收费标准
乌拉特前旗律师收费标准
乌拉特中旗律师收费标准
乌拉特后旗律师收费标准
杭锦后旗律师收费标准
临河区交通事故赔偿标准
临河区医疗事故赔偿标准
临河区工伤保险赔偿标准
临河区精神损失费赔偿标准
临河区轻伤害赔偿标准
临河区轻微伤赔偿标准
临河区交通肇事赔偿标准
临河区车祸赔偿标准
临河区伤残等级赔偿标准
临河区工伤死亡赔偿标准
临河区交通事故死亡赔偿标准
临河区农民工工伤赔偿标准
临河区十级伤残赔偿标准
临河区国家赔偿标准
临河区交强险赔偿标准
临河区工伤赔偿标准
临河区人身损害赔偿标准
临河区误工费赔偿标准
临河区九级工伤赔偿标准
临河区痔疮医疗纠纷律师
临河区肝癌医疗纠纷律师
临河区涉外医疗纠纷律师
临河区婚检医疗纠纷律师
临河区卫生医疗纠纷律师
临河区血栓医疗纠纷律师
临河区车祸医疗纠纷律师
临河区肺癌医疗纠纷律师
临河区仲裁医疗纠纷律师
临河区癫痫医疗纠纷律师
临河区脑瘫医疗纠纷律师
临河区耳聋医疗纠纷律师
临河区CT医疗纠纷律师
临河区暴力医疗纠纷律师
临河区放疗医疗纠纷律师
临河区重症医疗纠纷律师
临河区癌症医疗纠纷律师
临河区老人医疗纠纷律师
临河区术后医疗纠纷律师
临河区护理医疗纠纷律师
如何在律图找到信得过的好律师?
律师信息完善
108项真实律师信息,助力律师筛选
亲办案例丰富
律师亲办案例一键查询,放心靠谱
平台服务数据齐全
服务信息数据化呈现,律师服务一目了然
劳动争议最新资讯
全部
危险驾驶罪是否需要开除
#劳动纠纷
2024-09-22
公司解散员工社保怎么办
#劳动纠纷
2024-09-21
公司解散孕妇怎么赔偿
#劳动纠纷
2024-09-21
老板拖欠工资犯什么罪
#劳动纠纷
2024-09-21
公司倒闭欠员工钱怎么赔偿
#劳动纠纷
2024-09-21
临河区劳动争议最新法律咨询
全部>
发布虚假实习信息?
[律师回复] 根据你描述的问题,+v: 2253774324获取最新解决方案!
2024-09-12
4.9w 浏览
我是一名挖掘机司机,干了半个月,结了一部分钱,还差一部分,没有签订合同,就是个人老板?
[律师回复] 自己协商解决,或者司法机关强制解决
李云超律师
5.0分
2024-08-16
4.8w 浏览