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工伤事故后,赔偿款通常在半年或更久后到账。需先向社保行政部门提交工伤认定申请,60日内会进行审议并作出决定。如需劳动能力鉴定,市级鉴定委员会将在约60个工作日内出具结论。之后向社保经办机构申请赔偿,经过相应程序后,即可获得赔偿款。
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首先,我们应密切关注工伤认定流程中是否出现中止或中断。若无此类情形,工伤认定申请将不被通过。在此情况下,受伤员工有权依据人身损害赔偿法,向雇主提出合理的索赔要求,以保障自身合法权益。请确保流程无误,及时采取行动,确保受伤员工得到应有的补偿。
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视同工伤的具体情况主要包括:在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或在48小时内经抢救无效死亡;在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受伤;以及因工作原因受到伤害的其他特定情形。这些情况均被视为工伤,享受相应工伤待遇。
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根据我国劳动法规,工伤认定申请有明确的时效规定。若在工作中遭遇意外,用人单位有权在一个月内申请工伤认定。同时,劳动者也应在事故发生后一年内提出工伤认定申请。这些时效要求确保了工伤认定的及时性和准确性,维护了劳动者的合法权益。
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