[律师回复] 关于工伤鉴定的收费标准和所需材料，我结合实务经验为您解答如下：首先，工伤鉴定（劳动能力鉴定）的收费标准各地有所不同，但普遍在200-400元之间。比如上海目前是350元/人次。需要说明的是，如果最终被认定为工伤，这笔费用是由工伤保险基金支付的；如果单位没参保，则由单位承担。您个人不需要承担鉴定费用。需要准备的材料主要有： 1.工伤认定决定书（这是必须的前置条件） 2.完整病历资料（包括入院记录、手术记录、出院小结等） 3.检查报告单（X光片、CT、MRI等影像资料及报告） 4.身份证复印件 5.劳动能力鉴定申请表（通常由单位或社保机构提供）特别提醒：如果是骨折等伤情，建议等伤情相对稳定后再申请（一般治疗期满3-6个月），过早鉴定可能影响伤残等级评定结果。如果单位不配合办理，您也可以自行向当地劳动能力鉴定委员会提出申请。建议您现在先整理好医疗资料，并保存好所有原始凭证。如果单位拖延办理，可以到人社局劳动仲裁窗口咨询维权方式。

[律师回复] 您提到的这种情况需要结合具体细节来分析责任问题。根据《民法典》相关规定，关键要看您在整个事件中的角色和行为是否存在过错。如果您只是单纯介绍工人给老板，没有参与具体用工管理或现场指挥，一般不会被认定为直接责任方。但如果您实际参与了用工安排、现场管理或从中收取中介费用等，就可能需要承担相应责任。建议您尽快收集和保存以下证据：1.与老板的沟通记录；2.工人雇佣的具体方式；3.现场作业的具体情况。同时建议主动配合相关部门调查，必要时可以寻求专业律师帮助厘清责任。