请问申请劳动仲裁意味着什么，谢谢

仲裁又称公断，是指由双方当事人协议将争议提交第三者，由该第三者对争议的是非曲直进行评判并作出裁决的一种解决争议的方法。  在我国，仲裁与诉讼是解决商事纠纷的两大主要途径。与作为国家公力救济的诉讼相比，仲裁属于私力救济，但同时又得到了国家法律的承认，从而也上升为一种法律制度。我国采用或裁或审制度，也就是说某一经济纠纷，或者到法院诉讼，或者选择仲裁。  劳动仲裁机构目前是一种全官方的，而且劳动争议必须首先经过劳动仲裁后才可以向法院提起诉讼。

劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁 劳动仲裁
是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。 　　发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。以上就是申请劳动仲裁意味着什么这个问题的解答，望采纳