我在一家用工单位签订劳动合同,但是公司没有给我相应的报酬,漏交我的社保,我想索回我的劳动报酬,请问申请仲裁人追索劳动报酬可以先等劳动报酬追回来再进行仲裁吗?
你好,对于您提出的问题申请仲裁人追索劳动报酬可以先等劳动报酬追回来再进行仲裁吗,我的回答如下:劳动争议调解仲裁法第五十条当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。
2018-06-15 15:00:29 回复专业解答涉及劳动仲裁,您有权向法院提起诉讼,但其他仲裁不适用。仲裁需双方自愿并签订仲裁协议,否则仲裁委员会不予受理。若已签协议,法院不立案,除非协议无效。仲裁一裁终局,除非协议无效或不予执行,否则不得再次申请仲裁或起诉。可重新达成仲裁协议或向法院起诉。
专业解答处理追索劳动报酬纠纷时,应先进行劳动仲裁。劳动争议发生后,当事人可向单位内部的劳动争议调解委员会申请调解;若调解无果或一方不满,可直接向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。亦可跳过调解,直接向仲裁委员会申请仲裁。
专业解答我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与追索劳动报酬要仲裁前置吗相关的法律方面知识。
专业解答在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于追索劳动报酬必须要先仲裁吗问题带来帮助。
专业解答很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与仲裁、诉讼期间的劳动报酬怎样确定相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
严格三重认证
206个细分领域
3000+城市分站
18万注册律师
3亿咨询数据
想获取更多劳动纠纷资讯