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当事人还没满18岁算不算童工,想了解:未成年工和成年工在劳动法上有什么不同?

ask****869 广东-广州 劳动关系咨询 2026.03.07 13:07:44 458人阅读

当事人还没满18岁算不算童工,想了解:未成年工和成年工在劳动法上有什么不同?

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你好!未满16岁 = 童工绝对禁止用工,违法。16–18岁 = 未成年工,允许用工,但必须特殊保护。

用童工:罚款+责令送回+吊销执照;情节严重可追刑责

用未成年工:必须登记+定期体检+禁禁忌岗位;违规可罚

2026-03-07 17:06:56 回复
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广东明岑律师事务所 擅长处理刑事案件、房产纠纷、婚姻家事纠纷、劳务纠纷、与公司有关的纠纷等,具有资深的诉讼经验和为当事人解决实际问题的非诉经验,确保客户的合法权益得到充分的保障,稍后致电您 支持线下面面谈。

2026-03-07 13:08:43 回复
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