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你好 法律问题可以咨询
2026-03-03 08:33:18 回复
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你好,你在公司工作了多久呢
2026-03-03 08:29:46 回复
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你好,没有签劳动合同也可以被迫离职的,被迫离职有几个理由一般是没有及时足额发放工资,或没有购买社保等。(可以提供更多信息做进一步分析,你的咨询由张龙律师回答)
2026-03-03 08:19:58 回复
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你好纠纷可以直接起诉
2026-03-03 07:27:11 回复
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是劳动问题,还是其他法律问题。
2026-03-03 05:49:18 回复
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2026-03-03 05:32:23 回复
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可以。未签劳动合同不仅不影响你提出“被迫离职”,反而让你掌握了更多的主动权,可以主张比正常辞职更多的赔偿。
2026-03-03 09:37:36 回复