遇到拖欠工资,首先要保留劳动合同,这是证明劳动关系和工资约定的关键。其他可以收集的证据有工资条、考勤记录、工作证、工作服等能证明你工作情况的物品。聊天记录、邮件中关于工资的沟通也可作为证据。若有同事能证明你工作和工资情况,让他们写证人证言。收集好这些证据后,可通过合法途径维护权益。
2025-08-07 07:26:52 回复
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2025-08-07 07:25:39 回复
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