保留好必要的加班证据后(例如出勤表、记录工作时间的书面材料等)向劳动监察部门投诉举报,要求公司给付加班费并赔偿。也可以直接提起劳动仲裁要求给付。
收集证据委托律师办理。
用人单位的行为不合法。退休前,不满15年的,如何还差2年,可以到当地社保局一次补交完。如果是在职的话,公司必须为个人买社保,否则可以去当地劳动仲裁提起诉讼。
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