公司能否辞退被刑事拘留未判刑员工，想了解：刑事拘留期间是否算作旷工？

公司辞退被刑事拘留未判刑员工要分情况。若公司规章制度有相关规定且该规定合法合理，公司可按制度处理；若无相关规定，辞退可能违法。刑事拘留期间通常不算旷工，因为员工并非主观故意不上班。解决方案是公司先查看规章制度，有规定按规定处理；没规定可与员工沟通，了解情况后决定是否继续履行合同或协商解除。