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干了三个月没签劳动合同离职怎么赔偿,想了解没签劳动合同离职怎么赔偿?
干三个月没签劳动合同,从第二个月起,单位要支付双倍工资。比如每月工资5000元,第二个月和第三个月就能额外拿10000元。你可先和单位协商赔偿,协商不成,收集工作证、考勤记录等能证明劳动关系的证据,去申请仲裁维权。
您好,请您尽可能详细地描述一下具体情况
你好,有什么可以帮你
你好有什么问题需要咨询
你好:自己离职,没有赔偿。
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