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拖欠工资多少天算违法吗

史* 广西-北海 工资福利咨询 2024.05.02 10:51:00 313人阅读

拖欠工资多少天算违法

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解析:
依照相关法律规定,拖欠劳动者工资超过三十日视为违法行为。工资结算方式应当采用月薪制,亦即是要求雇主需每月按时支付,故而雇主应于每个自然月结束后的三十日内结清员工薪酬。若超过此期限,则被认定为拖欠工资,受害者有权提起诉讼。
法律依据:
《工资支付暂行规定》第七条
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

2024-05-02 10:53:00 回复
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    2024.10.17 1278阅读
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    2024.10.17 1883阅读
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