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18万律师在线解答
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2023-05-24 15:35:46 回复
你好。可以说一下详细情况吗，以便我们更全面的分析案件吗？
2023-05-20 02:25:31 回复
尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，你的情况需要进一步了解，一般来说需要具体案情具体分析，鉴于律师的工作是谨慎细致的，需要在详细了解案件事实情况的基础上结合证据材料综合分析，方能判断出具体问题实质，确定相关法律依据。为更好维护您的合法权益，最好把详细的情况跟我们交代一下！具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
2023-05-17 09:19:42 回复
你好，公司拖欠工资30天以后就可以要求赔偿了，建议先与公司协商。协商不成委托律师向法院起诉。专业律师团队，民商事代理，刑事辩护，欢迎咨询
2023-05-16 19:46:12 回复
您好，公司未足额支付工资可以提出被迫解除劳动合同，要求公司支付补偿金，按照工作年限，每满一年支付一个月工资的标准
2023-05-16 17:56:24 回复
具体数额是要按照工资基数来判定。可以主张未支付工资，经济补偿金，一年补偿一个月，当然前提是要解除劳动合同。
2023-05-16 17:53:45 回复向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁
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