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你好，有签劳动合同做了半个月不做了 工资能要到吗
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您好 可以要到工资的n
结合实际情况判断，详细说明。
专业解答签订长期合同后，员工在任职满一个月后离职，有权获得相应薪酬。若工作时间过长影响休息与健康，可依法解除劳务关系。员工提供正常劳动后，公司应依法支付薪资。用人单位拒绝支付属违法行为，劳动者可向劳动监管部门投诉。
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专业解答随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着上了半个月的班没有签订劳动合同拿不到工资要怎么办的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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