男职工有陪产假的,劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中,陪产假时间没有统一,各地3天到30天不等。
2017-06-24 17:35:33 回复专业解答在我国男性并没有产假,在我国,只有女职工在生育孩子的时候才能享受到产假,男性的话,部分地方人民政府规定,男性在妻子生育孩子的时候可以享受陪产假,但陪产假是地方人民政府规定的,所以男性可以享受到的陪产假的时间也不是固定的。
专业解答产假国家规定正常情况下是98天,产假一般从产前半个月到产后两个半月开始。晚婚晚育可长达四个月。女性员工生育期间可享受不少于98天的产假。职业女性休产假期间,用人单位不得降低工资、解雇或者以其他方式解除劳动合同。
专业解答国家规定女职工关于产假,大概可以休九十八天,含产前和产后,另外如果难产增加十五天的产假,如果是多包胎,每增加一个婴儿,就增加十五天的产假,除了国家规定,各个地方也有适应地域的休假方式。
专业解答国家规定女性法定产假是98天,用人单位不可以因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
专业解答国家规定女性法定产假是98天,用人单位不可以因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应当根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。
律师解析 陪产假国家没有具体的规定,各个省份根据各个地方的规定不同,男性的陪产假时间长短也不一样。例如,陕西省的陪产假为十五天,夫妻异地居住的给予男方陪产假二十天。云南省的陪产假为三十天。山东省的陪产假为七天。 陪产假,又名陪护假,即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中。当然,还存在有的地方有陪产假,有的地方没有陪产假的情况。
律师解析 每个地方的陪产假天数都是不一样,最少是7天,最长的大概可以放1个月,主要看每个地方的颁发的生育政策。例如浙江省规定男方享受十五天护理假。陪产假包括星期六和星期天,这个天数指的是自然天数,非工作日。 详细产假和陪产假时长如下: 1、吉林省:产假158天,本人申请经单位同意后可延长至1年;陪产假15天。 2、重庆市:产假128天,本人申请经单位同意后可延长至子女一周岁;陪产假15天。 3、北京市:产假128天,经所在机关、企业事业单位、社会团体和其他组织同意的可延长一至三个月;陪产假15天。 4、河南省:产假188天,陪产假30天。 5、海南省:产假188天,陪产假15天。 6、甘肃省:产假180天,陪产假30天。 7、黑龙江省:产假180天,陪产假15天。 8、福建省:产假158-180天,陪产假15天。 9、广东省:产假178天,陪产假15天。 10、陕西省:产假158天,陪产假15天。 11、云南省:产假158天,陪产假15天。 12、内蒙古自治区:产假158天,陪产假25天。 13、河北省:产假158天,陪产假15天。 14、青海省:产假158天,陪产假15天。 15、贵州省:产假158天,陪产假15天。 16、辽宁省:产假158天,陪产假15天。 17、山东省:产假158天,陪产假7天。 18、安徽省:产假158天,陪产假10天,夫妻异地的20天。 19、四川省:产假158天,陪产假20天。 20、江西省:产假158天,陪产假15天。 21、湖南省:产假158天,陪产假20天。 22、江苏省:产假128天,陪产假15天。 23、上海市:产假128天,陪产假10天。 24、湖北省:产假128天,陪产假15天。 25、天津市:产假128天,陪产假7天。 26、浙江省:产假128天,陪产假15天。 27、山西省:产假158天,陪产假15天。
严格三重认证
206个细分领域
3000+城市分站
18万注册律师
3亿咨询数据
想获取更多劳动纠纷资讯