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左手小指粉碎性骨折,能带薪休多长时间?

ask****166 山东-济宁 工资福利咨询 2017.05.09 08:44:21 127人阅读

左手小指粉碎性骨折,能带薪休多长时间?

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根据你的问题解答如下, 属于工伤九级,由两个十级伤残合并成一个九级伤残。鉴定原则为:身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者,属于工伤十级伤残。
根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》B16180-2014
5.10十级
5.10.1定级原则
器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。
5.10.2十级条款系列
凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。
12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者

您好,对于您提出的问题,我的解答是, 根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》,应该鉴定为九级伤残,参考依据:16)一拇指末节部分12缺失,17)一手食指2~3节缺失,18)一拇指指间关节功能丧失。九级伤残1)癫痫轻度;2)中毒性周围神经病轻度感觉障碍;3)脑挫裂伤无功能障碍;4)开颅手术后无功能障碍者;5)颅内异物无功能障碍;6)颈部外伤致颈总、颈内动脉狭窄,支架置入或血管搭桥手术后无功能障碍;7)符合中度毁容标准之二项或轻度毁容者;8)发际边缘瘢痕性秃发或其他部位秃发,需戴假发者;9)颈部瘢痕畸形,不影响活动;10)全身瘢痕占体表面积≥5;11)面部有≥8c2(注:2为平方)或三处以上≥1c2(注:2为平方)的瘢痕,12)两个以上横突骨折后遗腰痛;13)三个节段脊柱内固定术;14)脊椎压缩前缘高度12者;15)椎间盘切除术后无功能障碍;16)一拇指末节部分12缺失,17)一手食指2~3节缺失,18)一拇指指间关节功能丧失;19)一足拇趾末节缺失;20)除拇趾外其他二趾缺失或瘢痕畸形,功能不全;21)跖骨或跗骨骨折影响足弓者;22)患肢外伤后一年仍持续存在下肢中度以上凹陷性水肿者;23)骨折内固定术后,无功能障碍者;24)外伤后膝关节半月板切除、髌骨切除、膝关节交叉韧带修补术后无功能障碍;25)第Ⅴ对脑神经眼支;26)眶壁骨折致眼球内陷、两眼球突出度相差2或错位变形影响外观者;27)一眼矫正视力≤0.3,另眼矫正视力0.628)双眼矫正视力等于0.529)泪器损伤,手术无法改进溢泪者;30)双耳听力损失≥31dB或一耳损失≥71dB31)发声及言语不畅;32)铬鼻病有医疗依赖;33)牙槽骨损伤长度4c,牙脱落4个及以上;34)上、下颌骨骨折,经牵引、固定治疗后无功能障碍者;35)肺修补术;36)肺内异物滞留或异物摘除术;37)膈肌修补术;38)限局性脓胸行胸膜剥脱术,39)食管修补术;40)胃修补术后;41)十二指肠修补术;42)小肠修补术后;43)结肠修补术后;44)肝修补术后;45)胆囊切除;46)开腹探查术后;47)脾修补术后;48)胰修补术后;49)肾修补术后;50)膀胱修补术后;51)子宫修补术后;52)一侧卵巢部分切除;53)修补或成形术后;54)乳腺成形术后。

可以进行工伤鉴定,右脚脚后跟跟骨粉碎性骨折工伤为九级伤残;
工伤九级伤残赔偿标准(广东省)
1、医疗费:以医院发票金额为准(社保支付80左右,单位支付20)
2、住院伙食补助费:住院天数×100元天×70(社保支付)
3、交通费:按实际发生(社保支付)
4、停工留薪工资:本人工资×停工留薪期(以劳动局鉴定为准)(单位支付)
5、护理费:住院天数×50元天(单位支付)
6、一次性伤残补助金:本人工资×9个月(社保支付)
7、一次性医疗补助金:本人工资×2个月(社保支付)
8、一次性伤残就业补助金:本人工资×8个月(单位支付)
备注说明:
1、“本人工资”是指受伤前12个月的平均工资;
2、如果单位没有为劳动者购买社保,以上所有赔偿均有单位承担;
3、如果单位为劳动者购买社保的工资标准低于实际工资,差额部分由单位补齐。

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