铜梁区劳动纠纷劳动保障律师-汪静律师
汪静律师
汪静律师，广东尚进律师事务所律师，主要在重庆办公，办理重庆地区的案件自执业以来，主要办理劳动案件，为劳动者和企业提供劳动领域的各项服务，并办理了大量工伤赔偿案件；同时，处理过大量合同纠纷、债权债务、知识产权纠纷尤其是商标和著作权纠纷、婚姻家事以及交通事故纠纷类案件。执业理念：把每一个当事人的案件当做自己的案件。
广东尚进律师事务所
服务内容

劳动争议不再难，疑难杂症帮您办

发生劳动纠纷，你所需要知道的那些事

186-8366-2501
律师咨询 > 找律师 > 重庆律师 > 铜梁区律师 > 铜梁区劳动保障律师
渝中区 江北区 沙坪坝区 渝北区 大渡口区 九龙坡区 南岸区 北碚区 巴南区 万州区 涪陵区 合川区 永川区 长寿区 黔江区 江津区 南川区 綦江区 彭水县 璧山区 开州区 忠县 秀山县 潼南区 铜梁区 大足区 荣昌区 垫江县 武隆区 丰都县 城口县 梁平区 巫溪县 巫山县 奉节县 云阳县 石柱县 酉阳县
婚姻家庭 交通事故 刑事辩护 房产纠纷 债权债务 合同事务 医疗纠纷 公司经营 损害赔偿 知识产权 征地拆迁 劳动纠纷 金融保险 涉外专长 互联网纠纷 税务类纠纷 行政类 非诉讼类 建设工程纠纷 诉讼仲裁 工伤赔偿 法律顾问 环境保护
工资福利 社保纠纷 劳务派遣 劳动合同 劳动关系 劳动保障 劳动争议 劳动仲裁
有团队 主任律师 涉外代理经验 办过大案 有政治职务 会外语 高学历 有顾问单位经验 丰富的专业经验 医院工作经历 大型企业服务经验 专利代理经历
重庆 铜梁区 劳动纠纷 劳动保障 高学历

铜梁区劳动保障律师在线服务

其他人都在看：
重庆律师 铜梁区律师 铜梁区劳动保障律师

铜梁区劳动纠纷律师普法

  • 普法图文
  • 劳动保险起诉告知书怎么写
    民事起诉状范例：原告（姓名、性别、出生日期、民族、学历、职业、工作单位等）。被告（姓名、性别、出生日期、民族、文化背景等）。因（案件缘由），原告向法院提起诉讼，请求（诉讼请求）。事实与法律依据：原告与被告之间存在（事实依据），根据（法律依据），原告有权获得（诉讼请求）的赔偿/权利。请求法院依法判决。 #劳动纠纷 1453次阅读
  • 安徽把往返路程也算哺乳假是否合法
    生育哺乳期间休息时间包括路程。哺乳假一年（孩子出生起算），每日两次各半小时，可合并使用。也可提前或延迟上下班哺乳。产假结束后，雇主应安排至少一小时哺乳假，可拆分使用，如午休和下班前各半小时，加上夜间哺乳，基本满足婴儿需求。 #劳动纠纷 812次阅读
  • 单位把往返路程也算哺乳假是否合法
    哺乳假期间，含往返路程时间，共一年，每日两次各半小时哺乳时段，合共一小时。员工可提前或延迟一小时哺乳。产假结束后，雇主应安排至少一小时哺乳时间，视为正常工作时间。如居住地与工作地较近，员工可拆分哺乳时间，满足孩子需求。 #劳动纠纷 1193次阅读
  • 干一个小时休息一个小时是否合法
    依据相关法规，公司若经劳工行政部门审核批准，可实行“一天工作一天休息”的工时制度。这符合劳动法规定，允许企业因生产特性调整工时，但须确保不超过法定每日8小时、每周44小时的工作时间。经过严格审查，企业有权实施其他工作与休息安排。 #劳动纠纷 1007次阅读
  • 签署三方协议公司不给假是否合法
    公司拒绝员工申请婚丧假、病假、产假违法；仅拒绝事假且符合规章则不违法。劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假时，用人单位应支付相应工资待遇，按劳动合同约定标准执行。 #劳动纠纷 988次阅读
  • 午休算不算工作时间有规定吗
    根据相关法规，午休不计入工作日程。我国劳动法规定，员工每日工作时间上限为8小时，每周平均工作时间不超过44小时，午休时间通常不计入。对于需延长工作时间的单位，应经工会和劳动者同意，且每日不得超过1小时。 #劳动纠纷 1345次阅读
  • 产假里面有法定假怎么算
    产妇享有产假权益，包括法定节假日。如产假覆盖两个周末或法定节假日，应计入产假。最后一天如遇周末或法定节假日，将顺延至假期结束。产前可额外获得至少15天产假，难产可增加15天以上。女性员工生育期间共享受98天产假福利。 #劳动纠纷 869次阅读

热门推荐

  • 周边律师
  • 周边劳动纠纷律师
  • 律师收费标准
  • 铜梁区赔偿标准
  • 铜梁区律师推荐
渝中区律师 江北区律师 沙坪坝区律师 渝北区律师 大渡口区律师 九龙坡区律师 南岸区律师 北碚区律师 巴南区律师 万州区律师 涪陵区律师 合川区律师 永川区律师 长寿区律师 黔江区律师 江津区律师 南川区律师 綦江区律师 彭水县律师 璧山区律师 开州区律师 忠县律师 秀山县律师 潼南区律师 大足区律师 荣昌区律师 垫江县律师 武隆区律师 丰都县律师 城口县律师 梁平区律师 巫溪县律师 巫山县律师 奉节县律师 云阳县律师 石柱县律师 酉阳县律师
渝中区劳动纠纷律师 江北区劳动纠纷律师 沙坪坝区劳动纠纷律师 渝北区劳动纠纷律师 大渡口区劳动纠纷律师 九龙坡区劳动纠纷律师 南岸区劳动纠纷律师 北碚区劳动纠纷律师 巴南区劳动纠纷律师 万州区劳动纠纷律师 涪陵区劳动纠纷律师 合川区劳动纠纷律师 永川区劳动纠纷律师 长寿区劳动纠纷律师 黔江区劳动纠纷律师 江津区劳动纠纷律师 南川区劳动纠纷律师 綦江区劳动纠纷律师 彭水县劳动纠纷律师 璧山区劳动纠纷律师 开州区劳动纠纷律师 忠县劳动纠纷律师 秀山县劳动纠纷律师 潼南区劳动纠纷律师 大足区劳动纠纷律师 荣昌区劳动纠纷律师 垫江县劳动纠纷律师 武隆区劳动纠纷律师 丰都县劳动纠纷律师 城口县劳动纠纷律师 梁平区劳动纠纷律师 巫溪县劳动纠纷律师 巫山县劳动纠纷律师 奉节县劳动纠纷律师 云阳县劳动纠纷律师 石柱县劳动纠纷律师 酉阳县劳动纠纷律师
渝中区律师收费标准 江北区律师收费标准 沙坪坝区律师收费标准 渝北区律师收费标准 大渡口区律师收费标准 九龙坡区律师收费标准 南岸区律师收费标准 北碚区律师收费标准 巴南区律师收费标准 万州区律师收费标准 涪陵区律师收费标准 合川区律师收费标准 永川区律师收费标准 长寿区律师收费标准 黔江区律师收费标准 江津区律师收费标准 南川区律师收费标准 綦江区律师收费标准 彭水县律师收费标准 璧山区律师收费标准 开州区律师收费标准 忠县律师收费标准 秀山县律师收费标准 潼南区律师收费标准 大足区律师收费标准 荣昌区律师收费标准 垫江县律师收费标准 武隆区律师收费标准 丰都县律师收费标准 城口县律师收费标准 梁平区律师收费标准 巫溪县律师收费标准 巫山县律师收费标准 奉节县律师收费标准 云阳县律师收费标准 石柱县律师收费标准 酉阳县律师收费标准
铜梁区交通事故赔偿标准 铜梁区医疗事故赔偿标准 铜梁区工伤保险赔偿标准 铜梁区精神损失费赔偿标准 铜梁区轻伤害赔偿标准 铜梁区轻微伤赔偿标准 铜梁区交通肇事赔偿标准 铜梁区车祸赔偿标准 铜梁区伤残等级赔偿标准 铜梁区工伤死亡赔偿标准 铜梁区交通事故死亡赔偿标准 铜梁区农民工工伤赔偿标准 铜梁区十级伤残赔偿标准 铜梁区国家赔偿标准 铜梁区交强险赔偿标准 铜梁区工伤赔偿标准 铜梁区人身损害赔偿标准 铜梁区误工费赔偿标准 铜梁区九级工伤赔偿标准
铜梁区劳动争议仲裁打官司律师 铜梁区劳动工伤打官司律师 铜梁区没签劳动合同打官司律师 铜梁区未签劳动合同打官司律师 铜梁区不签劳动合同打官司律师 铜梁区解除劳动合同打官司律师 铜梁区单位不服劳动仲裁打官司律师 铜梁区单位不给劳动合同打官司律师 铜梁区咨询离婚官司律师 铜梁区离婚打官司咨询律师 铜梁区打离婚官司律师 铜梁区专门打离婚官司律师 铜梁区专业处理离婚官司律师 铜梁区房产纠纷官司律师 铜梁区工伤打官司律师 铜梁区工伤赔偿打官司律师 铜梁区工伤死亡打官司律师 铜梁区工伤事故打官司律师 铜梁区工伤截肢打官司律师 铜梁区工伤索赔打官司律师

如何在律图找到信得过的好律师？

  • 律师信息完善
    108项真实律师信息，助力律师筛选
  • 亲办案例丰富
    律师亲办案例一键查询，放心靠谱
  • 平台服务数据齐全
    服务信息数据化呈现，律师服务一目了然

劳动保障最新资讯

全部