徐州
提问
18万律师在线解答
你的问题是老板拖欠工资三个月了，也不给说法，应该怎么应对？看来你的描述应该是这家企业更不想雇佣你，而且他也只是拖欠你个人的工资，似乎其他人的工资并没有拖欠。这种情况你有两个办法可以对付一种就是像老当地的劳动监督管理部门的监察大队反映情况。还有一种就是向人民法院起诉，要求对方支付工资。当然你也要收集证据，比如银行流水之类的，比如企业的考勤表，工资表之类的东西。也可以通过电话录音之类的，真实企业确实拖欠你的工资。总之国家三令五申不准拖欠工资，他这种情况是违法的。
要有证据证明你给老板押金了还有你在那工作，单位收取押金是不合法的，你可以去劳动监察大队举报或提起劳动仲裁
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谢谢孟律师解答，感谢
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