高律师您好：2015年11月14日

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五级伤残赔偿金额大约为30万。其他的赔偿项目和赔偿金额，需要了解情况后，才能确定。

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用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。按照《工伤保险赔偿范围及计算标准》，治疗费、伙食补助费、交通费、住宿费、康复费用、辅助器具费，一次性伤残补助金、伤残津贴，以及劳动合同期满终止、或职工本人提出解除劳动合同时的一次性工伤医疗补助金是由工伤保险基金对员工进行赔偿。