现在不上班对以后赔尝有没影响,要是上班,手不能干活,这应该怎么处理比较妥当,不上班工资待遇怎么算?

停工留薪待遇：第
一、停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；第
二、停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇；第
三、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责；第
四、停工留薪期内因工伤导致死亡的，按因工死亡处理享受全部的工亡待遇；第
五、一至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受丧葬补助金和供养亲属抚恤金的待遇。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。