白银误工费赔偿项目

周晨律师 最近回复：

向法院递交调查取证申请，说明需要调取的原因和必要性。

本地法律顾问团队律师 最近回复：

1.公司破产时，员工工资通常能优先获得赔偿。法律规定，破产财产先清偿破产费用和共益债务，再支付员工工资、医疗补助等费用。 2.进入破产程序后，管理人会清算公司财产。若资产充足，员工能全额拿到工资；资产有限且支付相关费用后有剩余，会按比例支付。 3.若支付费用后无剩余，员工工资可能无法全拿到。员工应及时向管理人申报债权，维护自身权益。

律图鹰潭律师 最近回复：

结论： 公司申请破产，员工工资通常可优先受偿，但最终能否全额拿到工资取决于公司资产状况。 法律解析： 依据法律，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，会先支付职工工资、医疗、伤残补助、抚恤费用等。公司进入破产程序，管理人会清算公司财产。若公司资产充足，先支付破产费用和共益债务后，员工工资能全额受偿；若资产有限，支付上述费用后有剩余，会按比例支付员工工资；若支付完上述费用无剩余，员工工资可能无法全部受偿。员工应及时向管理人申报债权来维护自身权益。如果您在公司破产员工工资受偿方面遇到问题，可向专业法律人士咨询，以更好地维护自身合法权益。