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  • 五原县劳动合同律师-姚慧欣律师
    内蒙古君珽律师事务所 内蒙古包头市青山区生产路1号街坊东北侧约210米内蒙古君珽律师事务所
    5.0

    来自162人评价

    帮助人数:1047
    #律师标签:高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
    159-4708-1210
    更多> #律师简介:姚慧欣律师,系内蒙古君珽律师事务所合伙人,高级婚姻家庭咨询师。姚律师毕业于华中科技大学,硕士研究生。具有深厚的法学功底,擅长刑事辩护;民商事案件的执行;婚姻家事纠纷等。姚慧欣律师始终秉承“专业、高效、负责”的执业理念,切实保护当事人的合法权益。积累了丰富的诉讼及非诉纠纷处理经验。
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  • 五原县劳动合同律师-李巧霞律师
    爱德律师事务所巴彦淖尔分所 内蒙古巴彦淖尔市临河区汇丰街海贝尔花园C-23号
    5.0

    来自81人评价

    帮助人数:215
    #律师标签:办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    138-4780-0335
    更多> #律师简介:李巧霞律师,爱德律师事务所巴彦淖尔分所主办律师,执业以来经办了大量民商事、刑事和非诉案件,积累了丰富的理论和实践经验。以良好的职业道德,稳健、诚信的工作作风,扎实的法律知识及锐利的法庭辩论风格,得到了广大客户的信任。
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巴彦淖尔盟律师 五原县律师 五原县劳动合同律师
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  • 劳动合同到期后,若劳动者无意续签,可直接离职。合同自然终止不等同于解除劳动关系,因合同未规定提前通知细节,劳动者无需提前三十天通知用人单位。完成必要离职手续即可。 #劳动纠纷 924次阅读
  • 员工试用期内工作仅三日,不可立即解约。按规定,员工在试用期内欲离职,需提前三天通知人事部门,方可合法解约。若未提前通知而突然离职,可能给公司带来经济损失,员工需承担相应责任。 #劳动纠纷 1346次阅读
  • 试用期合同期限因劳动合同期限而异:合同期三个月至一年,试用期一个月;合同期一至三年,试用期不超两个月;合同期三年以上或无固定期限,试用期不超六个月;以完成工作任务为期限或合同期不足三个月,不得设立试用期。用人单位需依法设定试用期。 #劳动纠纷 1080次阅读
  • 从法律角度看,试用期内也应交纳社保。根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条,只要劳动关系存在,雇主就有责任为员工购买社保。试用期是劳动合同期限的一部分,因此雇主应按时为试用期员工支付社会保障金。 #劳动纠纷 930次阅读
  • 根据《刑事诉讼法》第六十七条,犯罪嫌疑人和被告人被逮捕后有权申请取保候审。条件包括:可能判管制、拘役或独立适用附加刑;可能判有期徒刑以上但不危害社会;患重病、生活不能自理、怀孕或哺乳且不危害社会;羁押期满未结案。公安机关负责执行。符合条件者可向司法机构申请。 #劳动纠纷 1482次阅读
  • 依据《中华人民共和国律师法》第三十九条,律师不得同时为对立方代理,且禁止代理与自身或直系亲属有利害关系的案件。为确保案件公正,我们的律师将避免与对方接触,防止利益冲突。 #劳动纠纷 1160次阅读
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