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早产儿能否享受保险公司的保障服务，取决于所购买的保险种类和条款。早产儿指妊娠37周前出生的婴儿，全球每年约有1.5亿名早产儿，我国比例高达40%以上。他们可能面临多种健康风险，如呼吸问题、感染、贫血等，且可能影响智力、听觉、视觉和运动能力。因此，早产儿家庭应仔细选择并购买适合的保险，以确保孩子得到全面保障。
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社会保障制度纠纷主要有四类：社会保险损失赔偿、参保问题、不缴/少缴/迟缴社保费用及社保金发放纠纷。这些纠纷涉及劳动者向雇主索赔、要求建立社保关系、追缴社保费用及确保社保金按时发放等。
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雇主若未依法进行社会保险登记，一旦被查，须在规定期限内整改。若拒不改正，将面临严厉的处罚。未缴纳社会保险费用的雇主，将被处以相当于其应缴费用一倍至三倍的罚款。同时，直接负责人和其他相关责任人也将受到五百元至三千元的罚款。
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在某些情况下，律师事务所会代缴员工的生育保险。尽管律师与律所存在雇佣关系，但他们仍被视为劳动关系的参与者。律师事务所需为员工支付五险一金，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险，以及住房公积金。其中，养老、医疗和失业保险由企业和个人共同承担，工伤和生育保险由企业全额承担。五险是强制性要求，而一金则非如此。参加基本养老保险的个人，累计缴费满十五年，达到法定退休年龄时，可按月领取基本养老金。
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