十级工伤赔偿多少个月的工资

十级工伤赔偿涉及工资的款项主要有三项。
一是一次性伤残补助金，为7个月本人工资，这里的本人工资指工伤前12个月平均月缴费工资。
二是一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，标准由各地政府定。
如广东，前者是1个月本人工资，后者是4个月本人工资。
在广东，十级工伤约赔12个月本人工资，其他地区按当地标准算。

案情回顾:
小朱在工作中受伤，经鉴定为十级工伤。公司和小朱就工伤赔偿中工资计算产生争议。小朱认为应按自己实际月工资计算赔偿金额，而公司则主张按照工伤职工因工作遭受事故伤害前12个月平均月缴费工资计算，双方僵持不下，小朱遂寻求法律途径解决。

案情分析:

1、根据《工伤保险条例》，一次性伤残补助金为十级伤残7个月的本人工资，这里的本人工资指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资，所以公司按此标准计算有法律依据。
2、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。在广东，一次性工伤医疗补助金为1个月本人工资，一次性伤残就业补助金为4个月本人工资。因此在广东十级工伤大致涉及12个月本人工资的赔偿，其他地区需按当地标准计算。