律师解析:
1.按相关标准,肋骨骨折6根以上,或部分缺失2根以上;
4根以上且有2处畸形愈合,可认定
十级工伤。
2.被认定十级工伤后,伤者可享
工伤保险待遇,像报销
医疗费、正常发停工留薪
工资、获7个月本人工资的
一次性伤残补助金。
3.与单位解除或终止
劳动关系,还能获一次性
工伤医疗和就业
补助金,标准各地不同。
4.建议及时做
工伤认定和
劳动能力鉴定,保障自身权益。
案情回顾:小何是一名工人,在工作时不慎受伤,导致肋骨骨折。经初步检查,小何肋骨骨折5根且有1处畸形愈合。小何认为自己应被认定为十级工伤,享受相应工伤保险待遇,但用人单位认为按照鉴定标准,小何的情况未达到十级
工伤标准,双方就此产生争议。随后,小何申请了劳动能力鉴定。
案情分析:1、依据《劳动能力鉴定职工工伤与
职业病致残等级》,十级工伤需满足肋骨骨折6根以上,或者肋骨部分缺失2根以上,肋骨骨折4根以上并后遗2处畸形愈合等条件。小何肋骨骨折5根且仅1处畸形愈合,未达到十级
工伤认定标准。
2、若劳动能力鉴定结果仍未认定小何为十级工伤,小何将无法享受十级工伤对应的工伤保险待遇,如一次性伤残补助金等。若与用人单位解除或终止劳动关系,也无法获得一次性工伤医疗补助金和一次性
伤残就业补助金。
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