最新工伤死亡赔偿计算标准是啥

1.工伤死亡赔偿涵盖三部分：
丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。
2.丧葬补助金是统筹地区上年度职工月平均工资的6倍。
3.供养亲属抚恤金按比例给无劳动能力且由工亡职工供养的亲属。
配偶每月40%，其他亲属30%，孤寡老人或孤儿加10%。
4.一次性工亡补助金是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
5.赔偿数额依当地数据定，准确计算保障家属权益。

案情回顾:

小朱在工作中不幸因工伤死亡，其家属与单位就工伤死亡赔偿事宜产生争议。
家属认为应按照相关规定获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，但单位对赔偿标准和数额存在异议，双方无法达成一致。

案情分析:

1、工伤死亡赔偿包含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资，单位应按此标准支付。
2、供养亲属抚恤金需按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿每人每月在上述标准基础上增加10%。
单位应根据小朱家属实际情况准确计算支付。
3、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
单位应严格依据此规定支付给小朱家属，以保障其合法权益。
赔偿数额需根据当地实际情况确定相关数据来准确计算。