律师解析:
1.一般情况
通常而言,工人在下班路上自己摔伤不能认定为
工伤。
按照《
工伤保险条例》规定,在
上下班途中,只有受到非本人
主要责任的交通事故,或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才可以被认定为工伤。
这里明确要求满足“非本人主要责任”以及“特定事故类型”这两个条件。
自己摔伤显然不属于上述规定的事故类型,所以通常不符合
工伤认定的条件。
2.特殊情形
但存在特殊情况,假如道路存在明显的安全隐患,像路面有大坑却没有设置警示标志等,导致工人在下班路上摔伤。
只要能证明相关管理部门存在过错,工人可以向该管理部门主张
侵权赔偿来维护自己的权益。
不过需要注意的是,这种情况并不属于
工伤认定的范畴,而是通过侵权赔偿途径解决。
案情回顾:小许是一名工人,在下班途中不慎自己摔倒受伤。小许认为自己在下班路上受伤应算工伤,要求单位给予工伤
赔偿。但单位依据相关规定,认为小许是自己摔伤,并非受到非本人主要责任的交通事故等特定事故伤害,不符合
工伤认定条件,拒绝了小许的赔偿请求。
案情分析:1、依据《工伤保险条例》,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才可认定为工伤。小许自己摔伤不属于此类特定事故类型,通常不符合工伤认定条件。
2、若存在道路有明显安全隐患,相关管理部门有过错导致小许摔伤的特殊情形,小许可向该管理部门主张侵权赔偿,但这不属于工伤认定范畴。
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