律师解析:
1.评不上
伤残等级的
工伤待遇即便
工伤导致手指末节骨折评不上伤残等级,员工依然能享受相应工伤待遇。
像治疗工伤所产生的
医疗费用、康复费用,住院期间的伙食补助费,以及到统筹地区以外就医的交通食宿费等,这些费用可以从
工伤保险基金支付。
不过,如果用人单位没有为员工缴纳工伤保险,那么上述这些费用就由用人单位来承担。
2.对鉴定结论不服的
处理方式要是员工对
劳动能力鉴定结论存在异议,可在收到该鉴定结论那天起15日内,向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
需要注意的是,省一级劳动能力鉴定委员会作出的结论为最终结论。
3.保留工伤相关凭证
在整个工伤处理过程中,建议员工保留好与工伤相关的各类凭证,比如
病历、诊断证明、费用清单等。
这些凭证在后续可能出现的
纠纷中能发挥重要作用,帮助员工维护自身合法权益。
案情回顾:小何在工作中手指末节骨折,
申请工伤认定并进行劳动能力鉴定后,结果是评不上伤残等级。小何认为自己受伤严重应评上等级,对鉴定结论不服。此外,小何所在公司未为其缴纳工伤保险,小何要求公司承担治疗工伤的医疗费用、住院伙食补助费等,公司却以评不上伤残等级为由拒绝承担。
案情分析:1、即便工伤手指末节骨折评不上伤残等级,小何仍可享受相应工伤待遇,治疗工伤的医疗费用、康复费用等可从工伤保险基金支付。因公司未为小何缴纳工伤保险,按照规定,这些费用应由公司承担。
2、小何若对劳动能力鉴定结论不服,可在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请,省一级劳动能力鉴定委员会作出的结论为最终结论。同时,小何应保留好与工伤相关的各类凭证,以备后续纠纷。
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