工地工伤自行去法院起诉的流程是啥

1.所需材料：
备好工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论以及医疗费用票据等相关凭证。
2.管辖确定：
通常由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院来管辖。
3.起诉状起草：
清晰写明诉讼请求，像请求赔偿工伤待遇等，同时详细阐述事实与理由。
4.起诉材料提交：
把起诉状和相关证据提交至法院立案窗口，法院会进行审核，满足条件就会立案。
5.诉讼费缴纳：
按照规定的标准缴纳诉讼费，要是符合减免条件还可以申请减免。
6.参与庭审：
法院通知开庭后，务必按时参加，进行举证、质证以及辩论等环节。
7.判决作出：
法院依据审理情况作出判决，要是支持原告诉讼请求，就会判决用人单位支付相应赔偿。
8.判决执行：
倘若用人单位不履行判决，可向法院申请强制执行。

案情回顾:

小胡在工作中受伤，被认定为工伤且完成劳动能力鉴定。他准备好相关凭证后，因用人单位未支付工伤待遇，便起草起诉状，请求赔偿工伤待遇并阐明事实理由。将材料提交到用人单位所在地基层法院立案窗口后，法院审核立案，小胡按标准缴纳诉讼费。然而，用人单位对管辖法院提出异议，认为应是劳动合同履行地法院管辖。

案情分析:

1、工伤案件起诉，需备好工伤认定决定书等相关凭证，小胡准备工作符合要求。
2、关于管辖，通常用人单位所在地或劳动合同履行地基层法院均有管辖权，法院会依据规定判定管辖异议是否成立。
3、后续小胡应按法院通知参与庭审，若胜诉且用人单位不履行判决，可申请强制执行。