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电工醉酒溺亡,上班期间是否算作工伤

时间:2024.09.18 标签: 工伤赔偿 工伤认定 阅读:1495人
律师解析:
由于电工职业的特殊性,一旦发生喝酒导致的意外,通常都无法被判定为工伤
这主要是因为,根据相关规定,对于因职工故意犯罪、饮酒过量或者吸食药物(包括毒品)、以及自残行为或者自杀身亡所引发的事故,将无法被视作为工伤。
尽管这些事故可能发生在工作时间段和由工作场所所引起的,劳动者自身是因为履行某种职责或者为了顺利完成工作任务才导致受到伤害。
然而,倘若这类伤害确实源于职工的故意犯罪、过量饮酒或是吸食毒品、自我伤害或者自杀行为所带来的,那便无法被评定为工伤范畴。
法律依据:
《工伤保险条例》第十六条
职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:
(一)故意犯罪的;
(二)醉酒或者吸毒的;
(三)自残或者自杀的。
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卢建军律师团队律师

广东泰而安律师事务所

卢建军律师,二十年法律工作经验,现担任广东泰而安律师事务所创始人,毕业于江西南昌大学法学院,后获得湖南师范大学法律硕士学位,北京大学汇丰商学院主修金融,经济管理、法律双学历。经验丰富,思维缜密,责任心强。擅长婚姻家事、刑事辩护、劳动纠纷、合同纠纷、公司经营、交通事故等案件。 曾长期在深圳富*康科技集团、美资企业SHOPV*CLIMIT*D、深圳市怡*通供应链股份有限公司等多家上市公司从事税务规划、风险控制、法务顾问多年。曾办理多起重大刑事案件、在多个刑事案件中取得不起诉、缓刑、不批捕取保候审、改判胜诉等成果。致力于为每位客户提供专业细致的订制化法律服务。

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