保障金年缴纳额等于(上年用人单位在职职工人数乘以1.7%减去上年用人单位实际安排残疾人就业人数)乘以上年用人单位在职职工年平均工资。《中华人民共和国残疾人保障法》第四十六......
8级一般能赔8—9万左右,具体可以咨询律师。可以要求用人单位支付医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食......
工伤死亡补偿需要根据各个地方的实际情况而计算。具体可参考《工伤保险条例》第三十七条规定,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资(统筹地区指的是直辖市和设区的市)......
广西同权律师事务所
韦柳雪律师从2001年从事法律服务工作至今,法律功底扎实、并且具有丰富的实际办案经验,为人正直、踏实,办事严谨细致,遵循客户至上的原则,以维护委托人的合法权益为宗旨,提供优质的法律服务。曾成功代理过多起机动车交通事故责任纠纷、离婚纠纷、建设工程施工合同纠纷、民间借贷纠纷、劳动争议纠纷等案件。擅长办理家庭婚姻纠纷、债权债务纠纷、交通事故纠纷索赔、刑事辩护。
咨询该律师1423人阅读
信用卡分期还款允许提前全额偿付,但许多人因经济灵活性而想提前还款,希望尽快摆脱债务。然而,一旦选择分期,申请无法撤回或更改,这也是不推荐分期的原因之一。提前结束分期需与客服沟通,并需一次性偿还全部欠款。
1151人阅读
当员工非因工伤死亡赔偿标准存在异议时,工厂若无不当行为,无需承担赔偿责任。责任应归咎于实际施害者,若无确定施害者,则根据养老保险基金所在地的省级或直辖市的法规支付。丧葬费、抚恤金及供养亲属生活困难补助标准由各地政府规定,可咨询当地人力资源与社会保障局。
1654人阅读
遭遇工伤事故后,员工应先确保获得工伤确认决断书。通常,在离职后约两个月,可申请相应赔偿。期间需妥善保管工伤确认书和个人身份证明文件。之后,前往当地社保单位办理赔偿手续。经审核满足条件后,工伤保险基金将支付赔款。
1786人阅读
工人因故意伤害致二级伤残,可获得以下赔偿:一次性伤残补助金为25个月个人薪资;每月伤残津贴为个人工资的85%;同时享有其他工伤医疗补助金等赔付权利。确保工人权益,维护公平正义。