保障金年缴纳额等于(上年用人单位在职职工人数乘以1.7%减去上年用人单位实际安排残疾人就业人数)乘以上年用人单位在职职工年平均工资。《中华人民共和国残疾人保障法》第四十六......
8级一般能赔8—9万左右,具体可以咨询律师。可以要求用人单位支付医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食......
工伤死亡补偿需要根据各个地方的实际情况而计算。具体可参考《工伤保险条例》第三十七条规定,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资(统筹地区指的是直辖市和设区的市)......
广西同权律师事务所
韦柳雪律师从2001年从事法律服务工作至今,法律功底扎实、并且具有丰富的实际办案经验,为人正直、踏实,办事严谨细致,遵循客户至上的原则,以维护委托人的合法权益为宗旨,提供优质的法律服务。曾成功代理过多起机动车交通事故责任纠纷、离婚纠纷、建设工程施工合同纠纷、民间借贷纠纷、劳动争议纠纷等案件。擅长办理家庭婚姻纠纷、债权债务纠纷、交通事故纠纷索赔、刑事辩护。
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单侧肋骨骨折工伤的补偿金额需依据鉴定结果确定,不同伤残等级对应不同赔偿标准。7级残疾应支付12个月工资作为赔偿金,鉴定结果为第10级残疾类别,则只需给予受害人6个月的工资作为赔偿即可。
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关于粉碎性骨折的赔偿,需支付患者的医疗费用,如救护车费、住院伙食补助、营养费等与治疗和康复直接相关的开支。同时,应理赔因误工减少的收入。若致残,还需支付辅助器具购置费和残疾赔偿金。
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工伤保险理赔的审批时间通常在1至6个月之间。确认工伤并经过法定鉴定程序后,工伤保险基金会支付一次性伤残补助金。款项一般一个月左右到达公司账户,但员工实际收到时间受公司运营效率等因素影响。
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工伤赔偿直接给予受伤员工本人,而非公司。工伤赔偿标准指员工在工作中受伤或牺牲,及其直系亲属应享有的赔偿项目及其标准。用人单位负责支付并转交给受伤员工。未缴纳工伤保险费用的用人单位也需承担支付责任。工伤赔偿可能包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金等,支付至员工个人账户或由用人单位代付。