律师解析:
1.右手无名指缺一节做植皮手术,
赔偿要先明确致害原因。
2.若是
工伤,先申请认定,再做
劳动能力鉴定,按结果赔偿,项目有
医疗费、停工
工资、
伤残补助金等。
3.若因他人
侵权,需做
伤残鉴定,按等级确定赔偿,范围包括医疗费、
误工费等。
4.赔偿可先协商,工伤协商不成走
仲裁,
侵权纠纷可
起诉,由法院判决。
案情回顾:小朱在工作时右手无名指缺了一节,随后做了植皮手术。对于赔偿问题,小朱与单位产生分歧。小朱认为单位应按工伤给予赔偿,而单位却觉得可能是小朱自身操作失误导致,不愿轻易认定工伤进行赔偿。同时,小朱也怀疑可能是同事小胡在工作中有不当行为才致使自己受伤,若如此就涉及他人
侵权赔偿问题。
案情分析:1、若此次伤害被认定为工伤,小朱应先
申请工伤认定,接着进行劳动能力鉴定,根据鉴定结果确定赔偿,赔偿项目包含医疗费、
停工留薪期工资、
一次性伤残补助金等。若与单位协商不成,可通过劳动仲裁解决。
2、若被认定为他人侵权导致,小朱需进行伤残鉴定,根据鉴定等级确定赔偿数额,赔偿范围有医疗费、误工费、
护理费、
残疾赔偿金等。若与侵权人小胡协商不成,小朱可
向法院起诉,由法院依据双方责任划分和实际损失判决赔偿。
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