受伤后买工伤保险能否申请一次性赔付

受伤后再买工伤保险，一般不能申请一次性赔付。
工伤保险实行“先参保、后保障”原则。职工要参加工伤保险，费用由用人单位缴纳。只有在职工发生工伤时，其所在单位已依法缴纳工伤保险费，职工才能从工伤保险基金获得相应赔偿，像一次性伤残补助金这类一次性赔付项目也包含在内。
要是职工受伤后，用人单位才为其购买工伤保险，按相关规定，补缴工伤保险费和滞纳金后，新发生的费用由工伤保险基金和用人单位按规定支付。但补缴前发生的工伤费用，工伤保险基金通常不支付。这意味着，受伤后才参保，受伤产生的费用不在工伤保险赔付范围内，无法申请一次性赔付。
不过，不同地区的政策可能有差异。若想准确了解当地情况，可向当地社保部门咨询。

案情回顾:

小许在工作中意外受伤，受伤后其所在单位才为他购买了工伤保险。小许认为自己购买了工伤保险，应能获得一次性伤残补助金等一次性赔付。但用人单位告知他，可能无法申请一次性赔付，双方因此产生争议。

案情分析:

1、工伤保险遵循“先参保、后保障”原则，职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费。只有在职工发生工伤时，所在单位已依法缴纳工伤保险费，才可以从工伤保险基金获得相应赔偿，包括一次性赔付项目。
2、小许是受伤后用人单位才为其购买工伤保险，补缴工伤保险费、滞纳金后，新发生的费用由工伤保险基金和用人单位依照规定支付，但补缴前发生的工伤费用，工伤保险基金通常不予支付。所以小许受伤这一既成事实所产生的费用不在工伤保险赔付范围内，一般不能申请一次性赔付。不过不同地区可能存在政策差异，可向当地社保部门咨询。