工伤死亡赔偿，亲属该如何进行分配

职工因工伤死亡后，赔偿款该怎么分配是亲属们关心的问题。下面就来说说分配原则。
首先，丧葬补助金是专门用来支付丧葬费用的。供养亲属抚恤金会发给那些由因工死亡职工生前提供主要生活来源、没有劳动能力的亲属。而一次性工亡补助金可以参照法定继承，由近亲属按一定比例来分。
近亲属包括配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。分配时，会考虑和死者生活的紧密程度，以及经济依赖程度。像和死者一起生活，经济上又很依赖死者的配偶、子女，可能会适当多拿一些。
具体分配时，先把丧葬补助金扣除出来，专门用于丧葬事宜。然后亲属们可以协商分配供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。要是协商不下来，就只能去法院起诉，由法院根据实际情况合理分配，确保每个亲属的合法权益。

案情回顾:

小朱因工伤不幸死亡，获得了一笔工伤死亡赔偿款。小朱的妻子小丽、父母小胡和小静以及儿子小许，就赔偿款的分配产生争议。小丽认为自己与小朱共同生活，经济依赖度高，应多分；小胡和小静则觉得自己年老且失去儿子，也需要更多补偿；小许年幼，也需要保障其成长费用。各方无法协商一致，决定通过法律途径解决。

案情分析:

1、工伤死亡赔偿款中，丧葬补助金应专项用于支付小朱的丧葬事宜费用。
2、供养亲属抚恤金应发给由小朱生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属，如符合条件的小胡、小静和小许。
3、一次性工亡补助金可参照法定继承，由小丽、小胡、小静和小许按一定比例分配。法院在分配时会考虑与小朱的生活紧密程度、经济依赖程度等因素，如小丽与小朱共同生活且经济依赖度高，可能适当多分；小许年幼需要成长费用也会予以考量，以保障各亲属的合法权益。