骑手撞人后公司是否要担连带责任

1.骑手撞人后公司是否担连带责任，取决于骑手与公司的关系及是否为职务行为。
2.若骑手是公司员工，执行工作任务时撞人，公司要担侵权责任。像送餐途中撞人就属职务行为，公司需负责。
3.若骑手与公司是承揽关系，公司通常不担责，骑手自行承担工作风险。但公司在定作、指示或选任上有过错，就要担相应责任。

案情回顾:

小胡是一名骑手，在一次送餐过程中撞到了行人小丽，导致小丽受伤。事后，小丽要求小胡所在公司承担赔偿责任。但公司称小胡与公司是承揽关系，公司不应担责；而小丽认为小胡是在送餐时撞人，属于职务行为，公司应承担连带责任，双方因此产生争议。

案情分析:

1、判断公司是否承担连带责任，关键在于骑手与公司的关系以及撞人行为是否为职务行为。若骑手是公司员工，在执行工作任务期间撞人，如小胡在送餐途中撞人，依据法律规定，用人单位工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任，此时公司要担责。
2、若骑手与公司是承揽关系，骑手以自己的设备、技术和劳力完成送餐工作，自行承担工作中的风险。公司一般不担连带责任，除非公司对定作、指示或者选任有过错，才需承担相应责任。