律师解析:
1.
工伤认定申请要向用人单位所在地统筹地区
社保行政部门提出。
若注册地和经营地不同,原则上在注册地认定;没在注册地参保的,在经营地认定。
2.用人单位30日内未申请的,职工、
近亲属或工会组织可1年内直接申请。
3.申请需交申请表、
劳动关系证明、诊断证明等材料。
4.社保部门会核实,一般60日内出认定决定。
案情回顾:小朱在一家公司工作,
公司注册地和生产经营地不在同一统筹地区,且未在注册地为小朱参加
工伤保险。小朱工作中受伤,公司在事故发生之日起30日内未提出工伤认定申请。小朱的近亲属认为应在公司生产经营地
申请工伤认定,公司则坚持在注册地申请,双方因此产生争议。小朱近亲属遂打算自行申请。
案情分析:1、根据规定,用人单位注册地与生产经营地不在同一统筹地区且未在注册地参加工伤保险的,应在生产经营地进行工伤认定,所以小朱近亲属在生产经营地申请的观点合理。
2、用人单位在事故伤害发生之日起30日内未申请工伤认定,
工伤职工的近亲属可在1年内直接向
社会保险行政部门提出申请。申请时需提交
工伤认定申请表、劳动关系证明材料、
医疗机构诊断证明等材料,社会保险行政部门会进行调查核实并在60日内作出工伤认定决定。
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