劳动合同能造假吗

用人单位在招聘时对应聘者学历有明确要求．而应聘者提供虚假学历证明并与用人单位签订劳动合同的，属于《劳动合同法》第二十六条规定的以欺诈手段订立劳动合同应属无效的情形，用人单位可以根据《劳动合同法》第三十九条的规定解除该劳动合同。 学校一般不会搭理，学校一般求的是就业率，也知道很多学生是作假，但是那对于他们来说没关系，相信我吧 ，但是PS一句：私刻公章是违法行为哦。