提问 18万律师在线解答
首页 > 法律专题 > 婚姻家庭专题 > 家事纠纷专题 > 驳回劳动仲裁请求

驳回劳动仲裁请求

驳回劳动仲裁请求
传统家事纠纷案件,一般是指涉及家庭内部成员之间的案件,如离婚、赡养、抚养、扶养、继承、分家析产等,现在已经涵盖了婚姻无效、撤销婚姻、离婚后损害责任、人身自由权、夫妻财产约定、婚生子女否认、生父确认、同居关系析产和探望权、监护权、被继承人债务清偿、遗赠抚养协议、涉外婚姻和涉老婚姻等,随着社会转型的凸显和深化,家事纠纷衍生的新类型案件呈现多元化。
2024-02-28 05:29:42 已帮助3080人

精选律师 · 讲解实例

请求劳动仲裁
你好,根据我国法律规定,用人单位应自用工之日起第二个月与劳动者签订书面劳动合同,并为劳动者购买社会保险,根据你的讲述,酒店未与你签订书面劳动合同、未为你购买社会保险,你有权随时离开,并要求酒店向你支付双倍工资经济补偿金加班工资、拖欠的工资拖欠工资总额25%的赔偿金以及 补缴社会保险等合法权益。如有疑问,可电话或当面咨询。谢谢!
查看更多
最新 最热
全部
  • 说清楚
    完整描述纠纷焦点和具体问题
  • 耐心等
    律师在休息时间解答,请耐心等待
  • 巧咨询
    还有疑问?及时追问律师回复
在线咨询