解决这类纷争可采取以下五个步骤：
首先是通过友好协商，也就是在解决
合同纠纷的过程中，所有涉案
当事人都要展现出极大的耐心与诚意，妥善处理彼此之间的关系，以相互理解为基础，在明确责任归属的前提下，通过客观公正地阐述事实真相以及发表具有说服力的观点，最终成功制定并
执行和解方案，从而使合同纠纷得到圆满解决。
其次是采用调解手段，即在处理合同类
纠纷时，双方当事人应自愿接受中立的第三方机构人员的调解，在他们的
居间调停及人性化劝导的推动下，促使当事人之间能够相互体恤、互相礼让，进而达成和解协议，从而结束纠纷。再次是
仲裁处理，这是指由独立于争议之外的第三方机构依据已签署的仲裁条款或基于双方当事人自愿达成的仲裁协议，按照国家法律
法规的规定，对已发生的
合同争议问题进行公正裁决的处理方法。
最后，如果以上方法均无法解决合同纠纷，只能采取
诉讼措施，即由法院依据
合同当事人的
申诉与请求，在各方诉讼参与人员共同努力的情况下，展开公平合理且合法审慎的司法审理工作，以期达到审理和解决合同争议的实际效果。
《中华人民共和国
民法典》第四百六十四条
合同是民事主体之间设立、变更、终止民事
法律关系的协议。婚姻、
收养、
监护等有关身份关系的协议，适用有关该身份关系的法律规定；没有规定的，可以根据其性质参照适用本编规定。
