关于
租赁合同规定
滞纳金事项的有效性问题需进行详尽而深入的分析研究。
首先,我们需要考量该合同签署的机构或个人是否具备相应的
行为能力;
其次,他们的意见表达及其真实性也是必需的考察指标之一;
最后,确保合同内容与格式与相关的法律规定相吻合也是至关重要的因素。
除此之外,在拟定合同时,必须排除欺瞒、
胁迫、重大误解以及明显不公正等情况的发生,这样才能使得规定的
违约金条款具有法律约束力。
相反地,如果存在这些问题,那么这份合同就可能被认定为无效或者是可以撤销甚至是更改的合同。《
民法典》第五百零六条
合铜中的下列免责条款无效:
(一)造成对方
人身损害的;
(二)因故意或者重大过失造成对方
财产损失的。