[律师回复] 超市要求加班却不给促销员加班费还罚款，这不合理。按法律，安排加班应支付加班费。你可先和超市协商，表明自己按厂家规定工作，没义务无偿加班，要求支付加班费并撤销罚款。若协商不成，可收集证据，比如加班记录等，通过合法途径维护权益。

[律师回复] 要是时间没到不想干想提前辞职，得看你和单位咋约定的。一般来说，你得提前一定时间书面通知单位，试用期提前3天，转正后提前30天。要是没提前通知给单位造成损失，可能要赔偿。解决方案是尽快书面通知单位辞职，和单位好好沟通协商工作交接，把手里工作妥善交接，降低给单位带来的影响，避免不必要的麻烦。

[律师回复] 工资应按正常工资加奖金发。公司签合同不给你、不缴社保只给补贴都违法。你想提前离职，可书面通知公司因未缴社保解除合同。公司应按正常工资加奖金结算。你可要求公司补缴社保，补贴要返还。若协商不成，可通过法律途径解决。