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  • 临泽县劳务派遣律师-张向中律师
    甘肃民申律师事务所 甘肃省临泽县法院对面
    5.0
    帮助人数:153
    #律师标签:有团队,办过大案,大型企业服务经验
    138-3066-8524
    更多> #律师简介:本人自一九九九年从事法律工作以来,认真学习、研究法律法规及法学理论知识,同时结合工作实践积累了丰富的办案经验,这些年通过办理刑事、民事及经济等各类案件,更大限度地维护了犯罪嫌疑人、当事人的合法权益。过去几年,本人除在本省办案外,亲赴广州、江西、新疆等地办理刑事及民事案件。近期为北京今日头条有限公司和北京字节跳动科技有限公司成功维权。
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  • 公司统一制定并实施劳务派遣制员工的劳动保护用品发放标准,以确保员工获得适当保护。若部门因特殊需求需增加某类用品,需先汇报并获取部门经理及总经理的批准,之后方可实施增加发放。 #劳动纠纷 985次阅读
  • 根据我国相关法律法规规定,劳务派遣服务协议作为劳务派遣单位与被派遣员工之间的重要基础文件,其法定有效期最低需为两年。此外,劳务派遣协议中劳动报酬的支付方式有明确规定,必须以按月结算的形式进行支付。为了进一步明确双方的权利义务关系,劳务派遣单位和用工单位将共同签署并执行该份服务协议。 #劳动纠纷 848次阅读
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  • 劳务派遣合同的有效期不少于两年,为固定期限劳动合同,无上限限制。劳务派遣公司需承担用人单位对劳动者的责任与义务,通知受派遣员工相关事宜,并按月支付薪资待遇。 #劳动纠纷 1411次阅读
  • 劳务派遣涉及派遣机构、用工单位及员工,形成复杂的法律关系。派遣机构与员工有劳动关系,与单位则是劳务服务关系。这种用工方式依法合规,是国家认可的合法形式。 #劳动纠纷 1040次阅读
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