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一般申请劳动争议仲裁的时间限制是咋样的??

李* 新疆-伊犁 劳动仲裁咨询 2018.06.24 11:50:35 415人阅读

一个同事因为劳动合同的问题在跟公司闹不愉快呢,马上就要打官司了,那个申请劳动争议仲裁的时间限制 是咋样的?

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你好,你要了解的申请劳动争议仲裁的时间限制 的事, 因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。
    劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

2018-06-24 11:58:35 回复
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你好,你要考虑的申请劳动争议仲裁的时间限制 的问题, 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
    前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。

2018-06-24 11:51:35 回复
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