合同期内辞退怎么仲裁

合同期内被辞退时，通过劳动仲裁维权需遵循规范流程，重点在于证据收集与程序合规，以确保自身合法权益得到有效主张。

收集相关证据材料。需整理能证明劳动关系存在、薪资标准及被辞退事实的证据，包括劳动合同、工资支付记录、工作证件、辞退相关书面通知等，确保证据真实且具有关联性。

准备仲裁申请书。需明确双方基本信息、具体仲裁请求（如经济赔偿金、未足额支付的劳动报酬等）及事实理由，内容需真实准确，条理清晰地阐述事件经过与主张依据。

向有管辖权的仲裁委员会提交申请。应向用人单位所在地或劳动合同履行地的劳动仲裁委员会提交申请，确保提交地点符合管辖要求，避免因管辖错误导致申请被驳回或延误处理。

参与仲裁庭审。仲裁委员会受理申请后会通知开庭时间，当事人需按时参与庭审，庭审中如实陈述事实、出示证据并参与辩论，积极配合仲裁庭的调查与调解工作。

处理裁决结果。仲裁庭会先进行调解，若调解不成则依法作出裁决，若对裁决结果不服，可在规定时间内向有管辖权的人民法院提起诉讼，进一步维护自身权益。

法律分析：
（1）收集证据。需收集能证明劳动关系存在、工资水平及被辞退事实的材料，包括劳动合同、工资支付凭证、工作证件、解除劳动关系通知书等。

（2）准备仲裁申请书。申请书应载明双方当事人的基本信息、具体仲裁请求（如要求支付违法解除劳动合同的赔偿金、拖欠的工资等）、事实与理由，事实理由需清晰说明被辞退的经过及相关依据。

（3）提交仲裁申请。向用人单位所在地或劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请书及证据材料。

（4）参与仲裁程序。仲裁委员会收到申请后五日内决定是否受理；受理后会通知开庭时间，当事人需按时到庭，当庭陈述事实、出示证据并进行辩论。

（5）调解与裁决。仲裁庭会先进行调解，调解不成则作出裁决；裁决应在受理之日起四十五日内完成，复杂案件可延长十五日。

（6）不服裁决的救济。当事人对裁决结果不服的，可在收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

提醒：
申请仲裁时需确保证据材料齐全，避免因证据不足影响仲裁结果；若对仲裁流程或请求事项不明确，建议咨询专业法律人士以维护自身合法权益。

（一）收集相关证据材料。需收集劳动合同证明劳动关系存在，工资支付记录证明工资水平，辞退通知或相关沟通记录证明被辞退事实，工作证或考勤记录等辅助证明在职情况。

（二）准备仲裁申请书。申请书应写明申请人与被申请人的基本信息，明确仲裁请求，例如要求支付违法解除劳动合同的赔偿金、未结清的工资等，事实理由部分需说明劳动合同履行情况、被辞退的具体情况及主张依据。

（三）提交仲裁申请。向用人单位所在地或劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会提交申请书及证据材料，仲裁委员会会在收到申请五日内决定是否受理。

（四）参与仲裁庭审。受理后仲裁委员会会通知开庭时间，当事人需按时参加，庭审中出示证据、陈述事实，仲裁庭会先进行调解，调解不成则作出裁决，裁决一般在受理之日起四十五日内完成，复杂情况可延长十五日，对裁决不服的可在规定时间内向法院起诉。

法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

1.合同期内被辞退申请劳动仲裁，需先收集劳动关系、收入情况及被辞退事实的证据，比如劳动合同、工资发放记录、工作证件、辞退相关通知等材料。

2.准备仲裁申请书，写清楚双方基本信息、具体诉求（如要求支付经济补偿或赔偿金）以及事情的经过和理由。

3.向用人单位所在地或劳动合同履行地的劳动仲裁委员会提交申请，仲裁委在收到材料后5日内决定是否受理。

4.受理后按时参与开庭，陈述事实、出示证据并辩论，仲裁庭会先调解，不成则作出裁决，一般45日内出结果，复杂情况可延长15日。

5.若对裁决结果不服，可在规定时间内向法院提起诉讼。

结论：
合同期内被辞退，劳动者可通过规范步骤申请劳动仲裁，维护自身合法权益。

法律解析：
合同期内被辞退时，劳动者申请劳动仲裁需遵循以下步骤。首先收集证据，包括劳动合同工资条工作证辞退通知等，根据劳动争议相关法律规定，当事人对自己提出的主张负有举证责任，这些证据可证明劳动关系存在工资水平及被辞退事实。其次准备仲裁申请书，需写明双方基本信息仲裁请求及事实理由，仲裁请求可包括要求支付经济赔偿金等。然后向有管辖权的仲裁委员会提交申请，通常为用人单位所在地或劳动合同履行地的仲裁委员会，这符合劳动争议仲裁管辖的法律规定。仲裁委员会收到申请后5日内决定是否受理，受理后会安排开庭时间并通知双方。开庭时当事人应按时参加，陈述事实出示证据并辩论，仲裁庭会先进行调解，调解不成则作出裁决，一般自受理之日起45日内结束，复杂案件可延长15日。当事人对裁决不服的，可在规定时间内向人民法院起诉。若在仲裁过程中遇到证据收集困难或请求事项不明确等问题，建议及时向专业法律人士咨询，以确保自身权益得到有效维护。