我这边一个员工已到退休年龄,要求延迟退休三年,原来的工龄工资和年终双薪,年终奖,年假如何处理?

员工到退休年龄延迟退休，工龄工资可按原标准或协商调整继续发放；年终双薪和年终奖看单位规定或双方协商，能按原办法执行也可重新约定；年假按《职工带薪年休假条例》，依其累计工作时间确定天数。最好和员工签书面协议，明确各项待遇，避免后续纠纷。

你好，具体情况可以详细沟通

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